2023-2-17星期五

人物专访

何真临谈企业文化 解放思想与企业和谐

2022-07-28来源:本站

  可以毫不夸张的说,一部三一的发展史也就是中国改革开放的思想解放史。如果说,改革开放的思想打破了所有制的束缚,使三一能够从板结力极强的计划经济土壤中脱颖而出的话,那么“三个代表”重要思想则让三一董事长梁稳根先生作为先进生产力的代表,加入到党组织。如果说,党的十六大提出的“两个毫不动摇”,进一步明确了民营企业在国民经济生活中的重要地位,那么,科学发展观则为三一注入了无穷动力,让三一在十几年时间里飞速发展起来,成长为一棵参天大树。
  “江山代有才人出”,改革开放确立了实践标准、打破了所有制的禁锢,激励一代优秀的青年知识分子离开既有的人生轨迹,开创了事业的新篇章。上世纪八十年代中期,三一创始人就是在“誓为民族工业的振兴而奋斗”的誓词下,丢掉了在别人看来无比珍贵的“官帽子”、“铁饭碗”,走向了前途未卜的创业之路。几年过去了,在企业初具规模、产值达一亿多元的情况下,他们没有“小富即安”,而是努力寻找实现梦想的最佳途径。1994年,三一开始了新一轮创业,公司从涟源搬到长沙,经营从材料工业转入了工程机械制造业。十多年来,三一人胼手胝足、辛勤耕耘,打造出中国工程机械行业上市公司里,市值第一的三一重工。
  对于站在市场经济潮头,搏风击浪的民营企业家来说,“富而思源”是企业高品质的一种体现。三一的发展壮大离不开党和政府的大力支持与帮助,公司董事长梁稳根先生创业以来,曾三次向党组织递交入党申请书。新世纪初,“三个代表”重要思想的提出,让民营企业家们找到了心灵的归宿。2004年,梁稳根先生光荣地加入中国共产党,实现了他18年来追求的夙愿。继而他又当选为湖南省民营企业界唯一一位党的十七大代表,步入了党和国家政治生活的最高殿堂。正如梁稳根先生所说,三一的事业与党的事业融为了一体。
  30年改革的历史,是中国非公有制经济从小到大,由弱变强,从内到外不断发展壮大的历史。“两个毫不动摇”进一步明确了非公有制经济的重要地位。我国民营经济占全国GDP的比重由1978年的0.9%上升到2007年占据大半壁江山,年均增长速度大大高于全国GDP9%的平均增长水平,预计到2010年将达到75%以上。民营经济占每年提供新增就业岗位的80%,科技创新成果的80%,同时利税以每年45%的速度递增。三一作为湖南民营企业界的标杆企业,几年来取得了突破性发展,2007年实现销售135亿元,利润40余亿元。如今,三一在欧洲、非洲、美国、印度、俄罗斯等国家和地区设立了子公司,其中印度产业园建设已经初步完成,美国制造基地正在建设,欧洲的几家子公司已完成征地工作。今年上半年,三一集团直接出口超2亿美元,产品销售至109个国家,三一的国际化战略正持续稳步推进。
  随着三一的飞速发展,从跨百亿到攀千亿,三一有着一个更为宏伟的目标,那就是在未来5―10年的时间内,把三一打造成一个世界500强的企业。除此之外,我们在想,在这个特殊的时代,我们有责任再贡献些什么,来改变现在普遍存在的落后和粗放的生产管理,真正实现新型工业化,从而推动整个行业乃至社会的进步。那就是我们能不能贡献一个倍受推崇的模式亦或一个伟大的管理思想――三一生产方式(SPS:sany production system)我们正为实现这个梦想而努力,我们相信,这份贡献将远远超出有形的物质财富,可能成为泽被后世的商业传奇。
  发展是硬道理。但发展的目的是什么呢?应该是惠及全民。具体到三一来说,发展就是让每个员工能够享受到改革开放带来的成果,这样才能共同构筑和谐融洽的企业氛围。三一的核心文化理念之一“帮助员工成功”,就是在这种背景下应运而生的。在三一,独具特色的员工培训,清晰可见的职业通道和不拘一格的用人机制,让一批二三十岁的年轻人得以快速成长,进入公司高层,实现了人生的价值。
  至此,我不禁想起梁稳根董事长的一段话:“我梦想三一员工能过上富足而有尊严的生活,成为令无数人羡慕的人。”富足与尊严不正是企业和谐的最高诠释吗。随着三一实现世界500强的努力,我们必将把思想解放与企业和谐推上更高的层次。这令我们每个三一人无限神往……